Les missions sociales et de ressources humaines sont des facteurs clés de succès. Quel que soit le secteur, les collaborateurs permettent de développer l'activité. Il est nécessaire de respecter les obligations les concernant tout en adaptant les actions à la taille de votre organisation. 

Notre équipe, se met à votre disposition pour agir, comme un organe interne de ressources humaines de votre société.

Dans le domaine social, notre mission consiste à établir les bulletins de paie et à calculer les cotisations sociales. Nous accompagnons également sur les domaines administratif et économique des événements sociaux, les entrées de personnel (déclaration, contrat), les sorties (solde de tout compte) et les interruptions temporaires de l’activité du salarié (congés, maladie, formation, accidents).

Nous vous conseillons également en matière contractuelle : contrats collectifs complémentaires de santé, de prévoyance ou de retraite.